デザインデポ株式会社ではこの度2021年5月26日に、東京都の「テレワーク東京ルール」実践企業に認定されましたのでお知らせいたします。
「テレワーク東京ルール」実践企業宣言とは
東京都は、令和2年9月に、「テレワーク東京ルール」の普及推進に連携・協力して取り組んでいくため、公労使による「新しい東京」実現会議において、共同宣言を行いました。
その中で、テレワークを新型コロナウイルス感染症防止のための緊急避難的な一過性のものとすることなく、促進・定着に向けて、「働き方改革」や「ビジネス革新」、「人材の有効活用」、「危機管理」など、テレワークで実現する戦略ビジョンを定めています。
「テレワーク東京ルール」実践企業宣言制度とは、テレワーク戦略ビジョンを踏まえ、各企業がその実情に応じて、テレワークデーやテレワークウィークの設定、育児・介護期間中のテレワーク勤務など、独自のルールを策定し宣言する制度です。
デザインデポ株式会社の取り組み
デザインデポ株式会社では2020年2月より、新型コロナウイルス感染拡大防止のため、従業員のテレワークを実施し、その対策を継続しております。
この度、デザインデポ株式会社は、「テレワーク東京ルール」実践企業としての取り組みとして、以下を宣言し、東京都に認定されました。
私たちはテレワークを実施し、
危機管理、働き方改革、ビジネス革新を実現します。
■感染症（コロナウイルス、インフルエンザ等）の拡大時は原則テレワークとします
■週３日・テレワーク可能な社員の７割以上のテレワークを実施します
■会議や商談・営業は、オンラインで実施します
みんながんばろう！